FAQ: Pflicht zum Corona-Testangebot und Erweiterung der Home-Office Pflicht (Stand 29.04.2021)
Trotz ihres sehr jungen Alters von nur drei Monaten, hat die SARS-CoV-2 Arbeitsschutzverordnung am 21.04.2021 schon ihre dritte…
Planned tightening of the law on fixed-term contracts – Federal Labour Minister Hubertus Heil wants to further restrict the limitation of employment contracts
On 14 April 2021, the Federal Ministry of Labour and Social Affairs (Bundesministerium für Arbeit und Soziales –…
Geplante Verschärfung des Befristungsrechts – Bundesarbeitsminister Hubertus Heil will die Befristung von Arbeitsverträgen weiter beschränken
Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) legte am 14.04.2021 einen Referentenentwurf zur Änderung des Teilzeit- und Befristungsgesetzes…
LAG Düsseldorf: Prohibition of an operational change by way of interim relief
According to the Düsseldorf Regional Labor Court (Landesarbeitsgericht – LAG) (decision dated January 6, 2021 – 4 TaBVGa…
Teilzeitbeschäftigung darf sich auf die Höhe der betrieblichen Altersversorgung auswirken
Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat in einem Urteil vom 23.03.2021 (3 AZR 24/20) entschieden, dass eine Teilzeitbeschäftigung sich auf…
LAG München: Keine starren Grenzwerte für das Tarifmerkmal einer „großen Station“ im Sinne der Entgeltordnung des TVöD/VKA
Das Landesarbeitsgericht (LAG) München hat mit Urteil vom 03.03.2021 (Az.: 11 Sa 798/18) entschieden, dass der Klägerin als…
ECJ: On-call duty may be working time
On-call time can be working time according to Directive 2003/88/EC of the European Parliament and of the Council…
EuGH: Rufbereitschaft kann Arbeitszeit sein
Rufbereitschaftszeiten kann Arbeitszeit im Sinne der Richtlinie 2003/88/EG des Europäischen Parlaments und Rates vom 4. November 2003 über…
SAVE THE DATE: ZL ONLINE SEMINAR – Update Arbeitsrecht
Sehr geehrte Damen und Herren, wir laden Sie herzlich zu unserem ca. 75-minütigen Online-Seminar zum Thema „Update Arbeitsrecht“…
LAG Berlin-Brandenburg: The Creation of a Solely “Virtual Joint Operation” does not Lead to an Operational Alteration
According to the State Labour Court (LAG) of Berlin-Brandenburg (decision of December 10, 2020 – 26 TaBVGa 1498/20),…